株式会社リバ邸の新しい取り組みが始まります。
【限定1名】ウーリーの募集について
皆さん、ウーフという制度はご存知でしょうか?
ウーフは、ホストとウーファーが家族のような間柄になって相手のことを考えお手伝いする仕組みです。
ホストからはシェアハウス運営のコツや生活の知恵、株式会社リバ邸の仕事などを教えてもらい、ウーファーは反対に自分が培ってきた経験や知識をシェアして活躍してもらいます。
ウーファーは「力」を、ホストは「食事と寝る場所」を相手に提供します。
今回の取り組みはウーリーという形で自分のつくりたいシェアハウスのリーダーになっていただきたいので、最終的にあなた自身がホスト側の視点でコンセプトを決め、コミュニティをつくり活躍していただくことになります。
ウーファーであり、ホスト側(リーダー)でもある。ウーリーになっていただきます。
そのかわりに「食と住」をリバ邸側が提供するプランになります。
実力に応じて業務委託料を支給していくことも考えております。
今回の取り組みに至った経緯。
自分の居場所やコミュニティをつくりたい学生さんや社会人の方と会う機会が多いのです。
しかし「なかなか1歩が踏み出せない」「立ち上げ資金がない」「時間がない」など様々な理由で断念される方が多かったため今回の取り組みを実験的にスタートすることにしました。
今回の取り組みを通してどんなリーダーをリバ邸が育成していくのか。
■都心部や田舎で増え続ける空き家対策として人を集め活躍できるリーダーを育成。
■地域のハブとなるようなコミュニティをつくれるリーダーを育成。
■同じ志を持った人たちを集めて住人と共に切磋琢磨していけるようなリーダーを育成。
募集は選考となっており、1名限定で募集させていただきます。
詳細は面談の際に代表からお伝えいたします。
ご興味のある方はぜひ下記募集フォームにご応募ください。
<株式会社リバ邸で「ウーフ×リーダー」ウーリーの募集を開始します!>